Zwrot dopłat to instytucja prawa spółek polegająca na zwróceniu wspólnikom spółki z ograniczoną odpowiedzialnością środków pieniężnych, które wcześniej zostały wniesione do spółki w formie dopłat. Dopłaty stanowią dodatkowe świadczenia wspólników na rzecz spółki, służące przede wszystkim poprawie jej płynności finansowej lub sfinansowaniu bieżącej działalności, bez konieczności podwyższania kapitału zakładowego.
Zwrot dopłat jest dopuszczalny wyłącznie po spełnieniu warunków określonych w Kodeksie spółek handlowych. Przede wszystkim dopłaty nie mogą być potrzebne na pokrycie straty wykazanej w sprawozdaniu finansowym, a sama możliwość ich wniesienia musi wynikać z postanowień umowy spółki. Decyzję o zwrocie podejmuje zgromadzenie wspólników w drodze uchwały. Co do zasady zwrot powinien nastąpić równomiernie wszystkim wspólnikom, proporcjonalnie do posiadanych przez nich udziałów.
Przed dokonaniem wypłaty spółka ma obowiązek ogłosić planowany zwrot dopłat oraz odczekać ustawowy termin trzech miesięcy od dnia ogłoszenia. Celem tego rozwiązania jest ochrona wierzycieli spółki, którzy w tym czasie mogą podjąć odpowiednie działania w celu zabezpieczenia swoich interesów.
Zwrot dopłat należy odróżnić od wypłaty dywidendy. Środki zwracane wspólnikom nie pochodzą z wypracowanego przez spółkę zysku, lecz stanowią zwrot wcześniej wniesionego finansowania. Z tego względu zwrot dopłat nie jest formą podziału zysku, lecz realizacją uprawnienia wspólników wynikającego z przepisów prawa oraz postanowień umowy spółki.